HAWAI-4U - Handlungshilfe Work Ability Index für Unternehmen

Hintergrund dieses Projektes ist der zu erwartende deutliche Anstieg des Anteils der 50- bis 65-jährigen an der Erwerbsbevölkerung und der prognostizierte Fachkräftemangel in Deutschland. Damit erhält die langfristige Sicherung der Gesundheit und der Arbeitsfähigkeit von Beschäftigten eine zunehmende Bedeutung.

Das Ziel des Projekts ist daher, ein auf betriebliche Akteure abgestimmtes Instrumentenpaket zur Erhebung und langfristigen Sicherung der Arbeitsfähigkeit von Beschäftigten zu entwickeln. Dem Vorgehensmodell zur Diagnose der aktuellen Arbeitsfähigkeit von Beschäftigten liegt hierbei der Arbeitsbewältigungsindex von Prof. Dr. Juhani Ilmarinen (Finnish Institute of Occupational Health, Helsinki, Finland) zugrunde.

Durch die Ableitung gezielter Interventionsmaßnahmen zur Sicherung und Verbesserung der Arbeitsfähigkeit insbesondere durch Arbeitsgestaltungsmaßnahmen, sollen Unternehmen in die Lage versetzt werden, die Arbeitsfähigkeit ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu fördern und zu langfristig zu sichern.

Da uns die Praxistauglichkeit der bereitgestellten Handlungshilfe ein zentrales Anliegen ist, besteht eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen klein- und mittelständischen Unternehmen: So wird ein praktikables, weitestgehend standardisiertes Vorgehensmodell entwickelt werden, das die üblicherweise begrenzten Ressourcen in Unternehmen berücksichtigt.

Unter www.hawai-4u.de können zahlreiche Informationen rund um das Projekt sowie Wissenswertes zum Thema demografischer Wandel und Arbeitsfähigkeit abgerufen werden. Im Projektverlauf werden die Inhalte der Seite kontinuierlich erweitert und die gewonnen Erkenntnisse und Handlungsempfehlungen berichtet.



bao - Büro für Arbeits- und Organisationspsychologie GmbH